بسم الله الرحمن الرحیم

با آن‌که توجه بیش از اندازه به ظاهر اشخاص از نظر اخلاقی و شخصیتی کار چندان درستی نیست، اما در محیط‌های کاری و حرفه‌ای مسأله به‌گونه دیگری معنا پیدا می‌کند. به همین جهت، در بسیاری از مراکز و مؤسسات دستورالعمل‌هایی برای نحوه پوشش کارکنان صادر می‌شود و همه موظف به تبعیت از این دستورالعمل‌ها هستند. به‌طور مثال، پوشش خاصی با رنگی خاص پیشنهاد می‌شود که به‌صورت رسمی باید مورد استفاده ...


کار و زندگی گاهی در تعارض با یکدیگر قرار می‌گیرند. بدین معنا که فرد برای کار کردن و پیشرفت حرفه‌ای، نیازمند زمان و انرژی بیشتری است و این امر به توانایی‌های او در زندگی شخصی آسیب می‌زند. برای مواجهه بااین موقعیت‌ها، متخصصان مالی توصیه می‌کنند که میان کار و زندگی، نوعی توازن به‌وجود آورید. هرگز کار خود‌را باخود به خانه نبرید و زمان کافی برای اموری چون انجام وظایف به‌عنوان ...


کار و حرفۀ شما بخشی حیاتی از زندگیتان است. کار کردن نه تنها نیازهای مالی شما را تأمین می‌کند و برایتان ثروت به‌همراه می‌آورد، بلکه آینده و هویتتان را نیز شکل می‌دهد. به‌همین‌جهت باید حرفۀ خود را براساس ندای درونی و خواست قلبی انتخاب کنید. درواقع چنان‌که بزرگان گفته‌اند، اگر از قلب خود پیروی کنید، ثروت نیز به شما روی خواهد کرد. بنابراین باید در اولین فرصت وضعیت فعلی خود ...


سال جدید می‌تواند لحظه آغاز برای بسیاری از امور زندگی باشد. شغل و حرفه شما نیز از این جمله است. ممکن است در طول سال گذشته و یا سال‌های اخیر در موقعیتی خاص به‌کار مشغول بوده باشید، اما از شرایط راضی نبوده و در پی فرصتی برای تغییر شغل انتظار بکشید. این تمایل به خودی خود ایرادی ندارد و حتی می‌تواند مفید باشد. با این‌حال، تغییر شغل به دلیل خطراتی ...


بحران مالی، ورشکستگی، بدهی و بی‌پولی همیشه در کمین ما هستند. ممکن است خواسته یا ناخواسته درگیر فرآیندهایی شویم که در نهایت نتیجه‌ای جز شکست و نابودی کامل تلاش‌های طولانی ما ندارند. این وضعیت برای بسیاری از افراد پیش آمده است و بعد از ما نیز برای بسیاری پیش خواهد آمد. حال پرسش این است که چه عاملی باعث تفاوت میان دو گروه برندگان و بازندگان می‌شود؟ به بیان دیگر، ...


در جهانی خیالی و ایده‌آل، رئیس شما به‌صورت منظم نسبت به کیفیت کاری و استعدادهای پرسنل تحت مدیریت خود آگاهی دارد و حقوق آنها را متناسب با این موارد افزایش می‌دهد. اما متأسفانه در عالم واقع اوضاع به این شکل پیش نمی‌رود. از این‌رو اگر تصور می‌کنید که حقوق پرداختی‌تان کافی نیست، بهتر است به جای صبر و انتظار برای اقدام رئیس، خودتان دست به‌کار شوید و برای چنین افزایشی ...


دورکاری از جمله روش‌هایی است که برای مواجهه با دشواری‌های مالی پیشنهاد می‌شود. با استفاده از این امکان شما می‌توانید بدون رفتن به محل کار و صرف زمان و هزینه بسیار، در خانه مانده و با کار روزانه درآمد قابل توجهی را به‌دست آورید. امروزه در کشور ما شرکت‌ها و مراکز متعددی وجود دارند که برای استفاده از خدمات دورکاری شما اعلام نیاز می‌کنند و با جستجویی ساده می‌توانید برای ...


هریک از ما خواسته یا ناخواسته تحت مدیریت فرد دیگری به فعالیت مشغول هستیم. این افراد که آنها را مدیر، مسئول یا رئیس می‌دانند در سلسله‌مراتب سازمانی بلافصل بالاتر از ما قرار می‌گیرند، بر انجام کارها نظارت می‌کنند و در زمان بروز مشکلات به بازخواست زیردستان می‌پردازند. پذیرش این موقعیت و اقتدار فردی دیگر به‌طور کلی ما را با دشواری‌های عملی و ذهنی مواجه می سازد. حال تصور کنید مدیر ...


جدا شدن از محیط کاری قبلی در مجموع کار دشواری است. گذشت سالیان و انس گرفتن به افراد و فرآیندها باعث می‌شود که در زمانی‌که جدایی ضرورت می‌یابد، انجام مراحل آن بسیار دشوار باشد. اما سخت‌ترین بخش از این فرآیند زمانی است که مدیر شما درباره علت این تصمیم از شما سؤال کند. متأسفانه هیچ راهی برای گریز از این لحظه وجود ندارد و شما در نهایت باید با آن ...


بازنشستگی آغاز دورانی تازه در زندگی است. دورانی که در آن امور شغلی که سالیان طولانی به آن می‌پرداخته‌اید را کنار گذاشته و به استراحت و لذت بردن از زندگی می‌پردازید. اما این تنها بخشی از مسأله است. بسیاری از افراد تصور می‌کنند که با ورود به این دوران از زندگی، نباید هیچ نوع کاری انجام داده و تمام فعالیت‌های شغلی را متوقف کنند. تصمیمی که آشکارا نادرست است و ...


کارمندان، اعضای تیم و نیروی کار عوامل مهم و اساسی کسب موفقیت در حوزه کسب و کار به شمار می‌روند. حتی افراد ماهر در یک تیم نیز بدون مدیریت و رهبری خوب نمی‌توانند هیچ نوع موفقیتی را رقم بزنند.   به گزارش معیشت به نقل از فرصت امروز،یک تیم با انگیزه کمتر در مسیر نیل به اهداف دچار مشکل خواهد شد و اعضای آن نیز با تحمل بار مسئولیت‌های احساسی و درک ...


رکود و بحران اقتصادی، تمام افراد را یکسان تحت فشار قرار می‌دهد. در چنین وضعیتی آنچه موفق‌ها را از دیگران متمایز می‌سازد، پیگیری روش درست، تلاش بیشتر و هوشمندی است. چنین افرادی به‌خوبی می‌توانند در شغل خود پیشرفت کنند و جایگاه سازمان و سطح درآمد خود را ارتقا بخشند. شاید بهترین تمثیل برای فهم مشاغل، نگریستن به آن‌ها به‌عنوان دارایی درآمد زاست. بله! شغل شما مهم‌ترین دارایی است که در ...


در طول تعطیلات آخر هفته سرعت همه چیز کندتر می‌شود. اغلب افراد در این دوران به استراحت و تجدید قوا می‌پردازند تا در شروع هفتۀ کاری جدید با نیروی بیشتری کار را آغاز کنند. اما در کنار استراحت و گذراندن اوقات با خانواده می‌توانید با انجام کارهایی کوتاه و مؤثر بر کیفیت کاری خود بیفزایید و از دوران تعطیلات به بهترین نحو استفاده کنید. پیشنهادهای زیر اقداماتی بسیار ساده هستند که ...


تصور کنید که در جمعی حضور دارید و بر اساس برنامه قرار است به‌صورت عمومی سخنرانی کنید. با نزدیک شدن به زمان مقرر، رفته‌رفته اضطراب وجود شما را فرا می‌گیرد. به‌طوری که پس از بلندشدن و رفتن پشت تریبون احساس می‌کنید در خواب هستید، عرق کرده‌اید و نمی‌دانید باید چه کنید. اگر نتوانید بر این شرایط غلبه کنید، احتمالاً قادر به سخنرانی نخواهید بود. پس از پایان کار احساس شرمساری ...


ارتباط میان انسان‌ها بر پایه زبان و گفتگو ممکن است. به‌طور طبیعی این مسأله شامل محیط‌های کاری نیز می‌شود و بحث درباره مسائل کاری میان همکاران و مدیران از جمله بخش‌های ضروری در هر مجموعه است. اما دشوارترین بخش این گفتگوها و شاید یکی از سخت‌ترین بخش‌های تجربه شغلی، تلاش برای سخن گفتن از موارد جدی، شرم‌آور، نامناسب و ناراحت‌کننده است. البته دشواری کار امکان فرار کردن از این مواجهه‌ها ...


10 مرحله تأمين سرمايه بـراي يک کسب‌وکـار کسب سرمايه يک هنر و در عين حال يک علم است. اين‌که بايد فکر کنيم؛ چند مرحله پيش روي داريم؟ به چند راه نياز داريم؟ و براي اثبات نقطه عطف بعدي چه بايد بکنيم؟ کريس هميلتون مي‎دانست که اگر بخواهد يک استارتاپ در سياتل توسعه يابد، بايد سرمايه خود را افزايش دهد. او و شريک مالي‎اش، جاش جارت نيمي‎از سال 2013 را صرف ارتقاء برنامه ...


نارضایتی شغلی از جمله دلایل اصلی ناکامی و ناخشنودی است. این شرایط می‌تواند به لحاظ مالی شما را تضعیف کند و افسردگی و اضطراب به همراه آورد. از این‌رو، تصمیم برای خروج از شغل فعلی در شرایط نارضایتی در مجموع تصمیم درستی است. اما پیش از تصمیم‌گیری نهایی در این زمینه، باید مطمئن شوید که شغل فعلی شما به لحاظ امکانات پیشرفت به انتها رسیده و باقی‌ماندن در آن سودی ...


بسیاری از نشست‌های کاری بدون توجه به جزئیات ضروری برنامه‌ریزی می‌شود. به این‌صورت که تمرکز برگزارکنندگان بیشتر بر وجوه شبکه‌ای است. اینکه چه کسی باید دعوت شود، حضور در فضای مجازی چگونه باشد و یا از چه طریقی باید جلسه را اعلام کرد. این موارد همگی ضروری هستند، اما ممکن است توجه بیش از اندازه به آنها، باعث فراموش کردن نکات بااهمیت دیگری شود که نحوه پذیرایی از مهمانان از ...


مهارت‌های نگارش را جدی بگیرید یکی از مهارت‌های اصلی در فضاهای کاری، توانایی نگارش و تنظیم نامه‌ها و دیگر اسناد کاری است. اما علی‌رغم اهمیت فوق‌العاده این مهارت بنیادین، در آموزش‌های شغلی امروز، جایی برای آموزش نگارش ‌در نظر گرفته نشده است و اغلب افرادی که بر نخستین بار وارد فضای جدی کار می‌شوند (و گاهی حتی کسانی که سال­ها به کار مشغول هستند) از تنظیم ساده‌ترین اسناد یا نامه‌ها ناتوان‌اند. نامه‌نگاری ...


انتخاب شغل دوم بخشی چالش‌‌برانگیز از زندگی کاری افراد است. بخشی که بدون برنامه‌ریزی دقیق ممکن است باعث ایجاد مشکل شود. به همین دلیل پس از دانستن اصول اصلی حاکم بر انتخاب این‌گونه مشاغل که در بخش دیگری به آن‌ها اشاره شد، در ادامه گام‌های اصلی در فرایند انتخاب شغل دوم را به شما معرفی می‌کنیم. این گام‌ها باعث تسهیل فرایند کاریابی و ورود موفق به شغل دوم برای شما ...


جستجوی شغل جدید همواره موفقیت‌آمیز نیست. گاهی اوقات شما در مرحله ارسال رزومه یا پس از مصاحبه جواب رد می‌شنویم و این مسأله ممکن است بر رویکرد کاریابی تأثیرگذار باشد. این‌که کارفرما شما را برای استخدام مناسب تشخیص ندهد باعث ایجاد رنجش روانی و نگرانی و اضطراب از آینده خواهد شد. اما نباید ناامید شوید. مسأله را در مقیاس کلان بنگرید و سعی کنید با تلاش بیشتر کار مناسبی را ...


یکی از مشکلاتی که در محیط‌های کاری گریبان کارمندان را می‌گیرد و باعث کاهش بهره‌وری می‌گردد حواس‌پرتی و آشفتگی در انجام کارها است. این مسأله برای اغلب ما روی می‌دهد و به‌ویژه زمانی که حجم کارها افزایش یافته یا از سوی همکاران درخواست کمک دریافت می‌کنیم، به اوج خود می‌رسد. آشفتگی و حواس‌پرتی با آن‌که مشکلی جدی است اما به هیچ عنوان غیرقابل اجتناب نیست. روش‌های زیر باعث نظم و ...


به راه انداختن يک کسب‌وکار براي خودمان مثل اين است که سوار ترن‌هوايي بشويم که تندترين سراشيبي‌ها و سرازيري‌ها را با آن تجربه مي‌کنيم و در اين حين بايد با خودمان فکر کنيم که بالاخره چه زماني جيغ‌کشيدن‌ها تمام مي‌شود.   اين مقاله توسط گاتاگ گاپتا نوشته شده است. او يک کارآفرين مقيم سيليکون ولي است که شرکت NatureBox را براي ارسال اسنک‌هاي غذايي متفاوت و خاص براي مشتريان تأسيس کرده است. ...


نخستین کاری که پس از فراغت از تحصیل و ورود به بازار کار پیدا می‌کنید به طور طبیعی برای شما ارزش زیادی دارد. اما طبیعی است که این شغل آخرین حرفه شما نخواهد بود. اما چه زمانی باید به تغییر کار خود فکر کنید؟ این پرسشی بسیار حیاتی است که باید پیش از رسیدن به شرایط بحرانی پاسخ آن را به دقت بدانید. البته معیار و ابزار دقیقی برای سنجش ...


راه اندازی کسب و کار با سرمایه کم ویژگی ها و مزایای زیادی دارد. تعدادی از مشاغل و کسب و کارها هستند که به سرمایه آنچنانی نیاز ندارند و اگر به درستی مدیریت شوند، می توانند درآمدهای بالا و سودهای خوبی را عاید شما کند. البته هیچ کدام از این موارد که در ادامه گفته می شود، شما را یک شبه میلیونر نخواهد کرد اما به شما درآمد و سود ...


نیروی خدماتی یک شرکت بیمه ای از سال 84 تصمیم به ادامه تحصیل گرفت با اینکه تنها تا چهارم ابتدایی را گذارانده بود، موفق شد تا سال 94 ضمن گرفتن مدرک فوق دیپلم، اولین ارائه دهنده طرح بیمه جنین کشور شود. طرحی که ابعاد تازه‌ای از مخارج تحمیلی بر زوج‌های جوان و مشکلات مربوط به بارداری را روشن می‌کند  و می‌تواند بخش زیادی از فشارهای مالی دوران بارداری را تحت ...


ترک کردن کاری که برای دوره‌ای طولانی انجام داده اید دشوار است. شغل ما در طول زمان به عاملی نیرومند و هویت‌ساز تبدیل می‌شود که بدون آن احساس پوچی و بی‌معنایی می‌کنیم. به همین دلیل، ترک شغل به دلیل اخراج، تعدیل نیرو یا میل شخصی، همواره دشوار و به لحاظ روانی پرفشار است. این مسأله به‌ویژه اگر ناگهانی روی داده و برنامه جایگزینی وجود نداشته باشد، تأثیرات عمیق‌تری برجای خواهد ...


برای اینکه یک کارمند موفقی باشید باید از صبح به کار هایتان توجه کنید و به خبر ها و جملاتی که صبح می بینید و استفاده می کنید توجه بیشتری کنید.    چگونه یک شاغل موفق باید صبح خود را آغاز کند؟ بعضی از افراد صبح خود را با خواندن روزنامه شروع می کنند و بقیه صبح را اگر در حال ورزش کردن،قهوه خوردن و یا رانندگی کردن به سمت کار باشند، در ...


در بهترین شرایط اقتصادی و در حالتی که نرخ بی‌کاری در وضعیت متعادلی قرار داشته باشد، بازهم ممکن است کارکنان سازمان و شرکت‌ها از موقعیت خود ناراضی باشند. به طور طبیعی چنین موقعیتی در شرایط بحران اقتصادی و بی‌کاری بالا شدیدتر است. مهمترین نگرانی و عدم رضایت کارمندان نیز معمولا به شرایط درآمدی آنها مرتبط است. انتظارات مرتبط با حقوق و دستمزد اصلی‌ترین بخش از انگیزه کاری افراد را تشکیل ...


نوشتن نخستین رزومه کاری و تلاش برای یافتن شغل مناسب با استفاده از آن فرآیندی بسیار دشوار و ترسناک به نظر می‌رسد. این مساله حتی با آگاهی از این نکته که کارفرمایان به طور متوسط تنها شش ثانیه صرف مرور هر رزومه می‌کنند نیز کاهش نمی‌یابد. چراکه در ابتدای مسیر شغلی، شما موارد محدودی برای عرضه به بازار در اختیار دارید و احساس می‌کنید که با رزومه‌ای ضعیف شانس کمی ...


کتابهای منتشره

اصل بعیدبودن: چرا هم‌رخدادی‌ها و رویدادهای معجزه‌آسا و نادر همه‌روزه رخ می‌دهند

این کتابی‌ست درباره‌ی رویدادهای خارق‌العاده‌ی نامحتمل و ‏بعید؛ درباره‌ی این‌که چرا چیزهایی بسیار بعید رخ می‌دهند. و ناگفته نماند، درباره‌ی ‏این‌که چرا پشت سر هم رخ می‌دهند و رخ می‌دهند، و باز هم رخ می‌دهند. ‏ در نگاه نخست،...[]