کارمندان

حقوق این گروه‌ها ۴۳ درصد افزایش می‌یابد

زمان مطالعه: 3 دقیقه
نایب رییس کمیسیون برنامه مجلس گفت: افزایش ۴۳ درصدی حقوق‌ها در سال ۹۸ شامل بازنشستگان و گروه‌های کم‌درآمد می شود و این افزایش‌ها از فروردین اعمال خواهد شد. هادی قوامی با بیان این مطلب در برنامه گفتگوی ویژه خبری سیما گفت: ایرادات شورای نگهبان با توجه به حجم بندهای تبصره بودجه ۹۸ زیاد نبود و بیشتر عبارتی بود که در مجلس بررسی و اصلاح شد تا نظر شورای نگهبان تامین شود. ...

سرمايه‌گذار کيست؟

زمان مطالعه: 3 دقیقه
در تعريف رسمي و کتابي سرمايه‌گذار (Investor) به شخصي گفته مي‌شود که دارايي خود را با هدف بازگشت اقتصادي سرمايه‌گذاري مي‌کند. سرمايه‌گذاران اغلب در حوزه‌هايي مانندِ سهام سرمايه، اوراق قرضه، اوراق بهادار، املاک و مستغلات، ارز و کالاهاي اقتصادي، سرمايه‌گذاري مي‌کنند.  با توجه به تعريف بالا هر کسي که در حوزه‌هايي همچون سهام ،اوراق قرضه و... سرمايه‌گذاري کند سرمايه‌گذار است، ولي آقاي کيوساکي در کتاب «جدول گردش مالي» به معرفي گروهاي ...

سهم بالای درآمد مالیاتی از دهک‌های پایین درآمدی

زمان مطالعه: 2 دقیقه
موضوع پرداخت مالیات و جلوگیری از فرار مالیاتی سال‌هاست که در کشور مطرح است ولی روندها نشان می‌دهد که در این زمینه موفق عمل نشده و بیشترین سهم درآمد مالیاتی از دهک‌های پایین درآمدی است. ضعف‌هایی در سیستم مالیاتی کشور وجود دارد. همچنین نگاه مثبتی به پرداخت مالیات در کشور وجود نداشته و در سال‌های مختلف براساس آمارهای بانک مرکزی سهم درآمد مالیاتی کشور محقق نشده است. درآمد مالیاتی دولت‌ها در ...

مضرات فضای باز اداری برای خانم‌ها

زمان مطالعه: 2 دقیقه
پژوهشگران می‌گویند اداره‌هایی با فضای باز موجب افزایش استرس برای خانم‌ها می‌شوند. فضای باز و آشکار اداری باعث می‌شود کارمندان زن بیش از حد به زیبایی اهمیت دهند و احساسات خود را فرونشان کنند. پیش‌تر به این اشاره کردم که اداره‌‌هایی با فضای باز افکار باورپذیری برای مزاحمت جنسی شکل می‌دهند و این نکته که سیستم تهویه هوا در بیشتر اداره‌های دارای فضای باز برای مردها با کت و شلوار اداری ...

چطوربهره وری کارمندان را پایین بیاوریم؟!

زمان مطالعه: 1 دقیقه
یکی از بخش های اصلی مدیریت هر کسب و کار، ارزیابی دائمی سطح بهره وری و تلاش برای بهبود آن است. در این مسیر روش های متعددی از سوی متخصصان ارائه شده و تحلیل های تخصصی و دقیقی صورت میپذیرد تا نقاط ضعف هر مجموعه نسبت به مقوله بهره وری شناسایی و نسبت به رفع آنها اقدام شود. اما این تحلیل ها گاهی اوقات